CẦN LÀM GÌ ĐỂ THANH LÝ HỢP ĐỒNG VỚI CÔNG TY PHÁI CỬ? SAU KHI HOÀN THÀNH HỢP ĐỒNG MÀ DOANH NGHIỆP KHÔNG THANH LÝ HỢP ĐỒNG THÌ PHẢI LÀM THẾ NÀO? DOANH NGHIỆP ĐÓ CÓ SAI PHẠM KHÔNG?

CẦN LÀM GÌ ĐỂ THANH LÝ HỢP ĐỒNG VỚI CÔNG TY PHÁI CỬ? SAU KHI HOÀN THÀNH HỢP ĐỒNG LÀM VIỆC MÀ CÔNG TY KHÔNG THANH LÝ HỢP ĐỒNG THÌ PHẢI LÀM THẾ NÀO? DOANH NGHIỆP ĐÓ CÓ SAI PHẠM KHÔNG?

CÂU HỎI:

Kính chào Công ty Luật TNHH TLK, mong Quý Công ty giải đáp cho tôi về vấn đề sau: Sau khi hoàn thành hợp đồng và trở về nước, tôi cần làm gì để thanh lý hợp đồng với công ty phái cử? Doanh nghiệp không thanh lý hợp đồng thì tôi phải làm thế nào? Doanh nghiệp đó có sai phạm không? Tôi xin cảm ơn!

BÀI VIẾT LIÊN QUAN:

1. Thời hiệu yêu cầu giải quyết tranh chấp lao động cá nhân được quy định như thế nào?

2. Khi người sử dụng lao động đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động với người lao động thì có cần thông báo bằng văn bản không và khi đó người lao động có làm việc nữa không?

3. Hồ sơ, thủ tục xin cấp giấy phép đưa người lao động sang nước ngoài làm việc như thế nào?

Cảm ơn Quý Khách hàng đã tin tưởng và gửi câu hỏi đến Công ty Luật TNHH TLK, trên cơ sở quy định pháp luật và thực tiễn giải quyết, chúng tôi xin gửi tới Quý Khách hàng nội dung tư vấn như sau:

CƠ SỞ PHÁP LÝ:

1. Luật Người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng lao động số: 69/2020/QH14 được Quốc hội thông qua ngày 13 tháng 11 năm 2020;

2. Nghị định số: 28/2020/NĐ-CP được Chính phủ ban hành ngày 01 tháng 03 năm 2020 quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội, đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng;

3. Các văn bản pháp luật hướng dẫn khác có liên quan.

NỘI DUNG TƯ VẤN:

Sau khi hoàn thành hợp đồng lao động tại nước ngoài, người lao động phải trở về và  thanh lý hợp đồng với công ty phái cử. Đây là quyền và cũng là nghĩa vụ của người lao động và người sử dụng lao động.

Thời hạn thanh lý hợp đồng với đơn vị đưa người lao động sang nước ngoài làm việc theo hợp đồng là 180 ngày kể từ ngày chấm dứt hợp đồng lao động. Hai bên phải lập văn bản thanh lý hợp đồng với các nội dung sau đây: lý do thanh lý, việc thực hiện nghĩa vụ của các bên, các khoản thanh toán liên quan và những nội dung khác đã được thảo luận.

Trường hợp người lao động đã hoàn thành hợp đồng, về nước đúng hạn nhưng doanh nghiệp không thanh lý hợp đồng và trả lại toàn bộ tiền cọc cho người lao động thì doanh nghiệp đã vi phạm pháp luật. Doanh nghiệp không thanh lý hợp đồng, không trả tiền ký quỹ sẽ bị xử phạt vi phạm hành chính theo quy định pháp luật, bao gồm phạt tiền, bị buộc bồi thường cho người lao động, phải chi trả các khoản chi phí phát sinh đối với người lao động. Người lao động cần liên hệ Cục quản lý lao động ngoài nước để được hỗ trợ trong trường hợp này.

Kính thưa Quý khách hàng, với tư cách là đơn vị cung cấp dịch vụ, chúng tôi luôn thấu hiểu và sẵn sàng đồng hành giải quyết những nhu cầu cũng như những khó khăn mà Quý Khách hàng đang gặp phải. Bởi vậy, trong suốt quá trình hoạt động của mình, chúng tôi xác định giá dịch vụ cạnh tranh, chất lượng công việc và sự hài lòng của khách hàng luôn là mục tiêu quan trọng nhất. Điều đó không chỉ được thể hiện cụ thể thông qua quy trình xử lý chuyên nghiệp, chất lượng công việc mà còn thể hiện ở những cam kết và ưu đãi mà chúng tôi dành tặng Quý Khách hàng.

CÔNG VIỆC LUẬT TLK THỰC HIỆN:

1. Tư vấn cho Quý khách hàng tất cả các vấn đề pháp lý liên quan tới đời sống xã hội, cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp và nhà đầu tư.

2. Cung cấp tới Quý Khách hàng, đại diện thực hiện tất cả các dịch vụ pháp lý liên quan tới đời sống xã hội, cá nhân, tổ chức, doanh nghiệp và nhà đầu tư.

CHÍNH SÁCH ƯU ĐÃI:

1. Hỗ trợ cho Quý khách hàng trong việc kết nối – xúc tiến thương mại trong quá trình hoạt động.

2. Chiết khấu 12% phí dịch vụ khi quý khách hàng sử dụng từ lần thứ 2.

3. Chăm sóc tư vấn pháp lý miễn phí về pháp luật doanh nghiệp trong một năm (nếu Quý khách hàng là tổ chức, doanh nghiệp).

4. Chăm sóc, tư vấn pháp lý miễn phí về pháp luật thuế - kế toán cho doanh nghiệp trong vòng một năm (nếu Quý khách hàng là tổ chức, doanh nghiệp).

5. Cung cấp hệ thống quản trị nội bộ doanh nghiệp (nếu Quý khách hàng là tổ chức, doanh nghiệp).